رابطه ابعاد شخصیتی و خستگی با کیفیت زندگی کاری کارکنان مراکز بهداشتی درمانی

Authors

قهرمان محمودی

آمنه الفجر اسدی مجره

هادی درویشی خضری

abstract

زمینه و هدف: برنامةکیفیتزندگیکاریشاملهرگونهبهبوددرفرهنگسازمانیاستکهحاویرشدوتعالیکارکناندر سازمانباشد. هدف از انجام پژوهش حاضر تعیین رابطه ابعاد شخصیتی و خستگی با کیفیت زندگی کاری در کارکنان مراکز بهداشت شهرستان تالش بود. روش بررسی: پژوهش حاضر در چهارچوب یک طرح همبستگی انجام گردید. نمونه­ی پژوهش196 نفر (50 مرد و 146 زن) از کارکنان مراکز بهداشت شهر تالش بودند که با روش نمونه­گیری تصادفی انتخاب شدند و پرسشنامه کیفیت زندگی کاری والتون، پرسشنامه 5 عامل شخصیتی مک کری و کاستا و مقیاس خستگی چالدر را تکمیل نمودند. برای تحلیل داده­ها از آزمون های آماری ضریب همبستگی و تحلیل رگرسیون استفاده گردید. یافته­ها: نتایج نشان داد که ابعاد شخصیتی روان رنجوری با (05/0p

Upgrade to premium to download articles

Sign up to access the full text

Already have an account?login

similar resources

رابطه کیفیت زندگی کاری با سطح مشارکت و استرس در کارکنان مراکز بهداشتی درمانی

Introduction: The quality of work life is one of the main issues in human resource management that is related to job satisfaction, resignation, turnover rate, personality and job stress. The present study was conducted to investigate the quality of working life in relation to stress levels and participation in health care workers in cities. Materials and Methods: The present cross-sec...

full text

بررسی کیفیت زندگی کاری و ارتباط آن با عملکرد شغلی در کارکنان مراکز بهداشتی درمانی

Introduction: Healthcare centers are one of main organizations which play important role in maintaining people s health by providing healthcare services. Therefore, paying attention to quality of work life (QWL) & job performance in healthcare workers is very important. The aim of this study was assessment of quality of work life and job performance in health care workers and their relationship...

full text

رابطه کیفیت زندگی با کیفیت زندگی کاری در کارکنان مرکز آموزشی، درمانی و تحقیقاتی روان پزشکی بهاران زاهدان

  زمینه: وجود نیروی انسانی توانمند و متعهد در سازمان­های بهداشتی و درمانی ضمن کاهش غیبت، تأخیر و جابه­جایی، باعث تجلی بهتر اهداف سازمانی و فردی می­شود.   هدف: مطالعه به منظور تعیین رابطه کیفیت زندگی با کیفیت زندگی کاری در کارکنان مرکز آموزشی، درمانی و تحقیقاتی روان­پزشکی بهاران زاهدان انجام شد.   مواد و روش­ها: در این مطالعه تحلیلی تعداد 55 نفر از کارکنان مرکز آموزشی، درمانی و تحقیقاتی روان­پزش...

full text

بررسی سبک زندگی سالم کارکنان مراکز بهداشتی درمانی اندیمشک

Abstract Introduction: Health care workers play a major role in regard with the training of healthy life style to different groups in the society, who are considered as a suitable model of observing a healthy life style. Accordingly, this study aimed to determine the healthy lifestyle of health care workers in Andimeshk. Methods: In this descriptive cross-sectional study, all the health c...

full text

My Resources

Save resource for easier access later


Journal title:
فصلنامه نسیم تندرستی

Publisher: دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری

ISSN 2322-245X

volume 2

issue 4 2014

Hosted on Doprax cloud platform doprax.com

copyright © 2015-2023